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注册时间 2003-7-15
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今天周刊文春里的深层报道写了这个题目：
“深層リポート
ソニーをボロボロにしたストリンガーCEO
「ファミリー優遇」に「大賀再登板」も浮上！”
大致上就是说sony遭遇了百年不遇的危机，而CEO在记者招待会上面对记者的尖锐提问采取了逃避式的回答：“四个月后就见分晓。”
以及，CEO派系严重，比如说其中最高法律顾问（对不起我不知道中文是什么词）的A女士跟随CEO上台后本该来到日本总部但是一直留在纽约导致延误时机等等，还有一群跟着上台原美国班底享受着顶级待遇。文中列举了不少前sony社员以及现匿名sony社员对如今sony做法的不满，例如不重视半导体产业电器产业纷纷抛售工程师纷纷辞职等等。
社内很多人盼望着“回到原点”。原会长的大贺典雄呼声很高。而原先被大贺典雄推上前台的久多则因此再次回到人们的视线里。
据匿名社员称，霍华德左眼几乎失明，耳朵听力很差，而身体状况极糟糕。但sony宣传部对外否认此事。
sony应该不惜一切代价尽快着手建立新团队了。
以上
大致上就是这么个意思，站着看的记错了别怪我。久多回不回来不知道，至少变化是肯定是要有。
另外刚才查资料才知道斯金格竟然打过越战……还有骑士称号，并自称“索尼战士”。
以下是wiki的简历。
サー・ハワード・ストリンガー（Sir Howard Stringer, 1942年2月19日- ）は、ウェールズ出身の実業家。日本のエレクトロニクス会社ソニーの会長兼最高経営責任者（CEO）である（2005年6月22日-)。「ナイト」の称号を持つ、自称「ソニー戦士」。
略歴
ウェールズのカーディフ生まれ。
オックスフォード大学にて近代史を学ぶ。
1965年2月米国に移住し、4月に米国のテレビ放送会社CBSに入社するも、翌月米陸軍に徴兵され、ベトナム戦争に従軍。
1985年米国市民権を得た。
ベトナム戦争から帰還後、CBSに復帰。
ジャーナリスト・テレビ製作者として、30年以上のキャリアをもつ。
1974年から1976年にはライター、監督、ディレクターを勤めた。
1986年CBSニュース社長就任。
1988年CBS本社社長として好業績を残した。この間、主にニューヨークと英国に住んでいた。
1995年CBS社長を退職してテレTVの会長兼CEOになった。
1997年ソニー・アメリカの社長にリクルートされる。
1998年米国法人会長兼CEOに就任。本社エンターテインメント部門COOを兼務し、ソニーの映画事業を軌道に乗せ、メトロ・ゴールドウィン・メイヤー買収を成功させた。米国事業はソニーの稼ぎ頭に成長している。
1999年には英国のエリザベス2世からナイトに叙任されている。
2005年3月7日出井伸之会長兼最高経営責任者が退き、ストリンガーに交替することが内定。6月22日開催の取締役会で正式に就任。社長にはソニー技術畑生え抜きの中鉢良治副社長が就任。日本の大手エレクトロニクス会社CEOに外国人が就任したのは初めて。（日本企業の外国人トップとしては、日産自動車会長カルロス・ゴーン（2001年6月- ）等がいる。）
ソニー株式会社CEO就任会見での発言
最高責任者にとして最初にやるべきことはエレクトロニクスの復活であり、コスト削減も重要だが、成長することがさらに大事なことと発言し、ソニーアメリカ時代の映画事業での徹底的なコストカットから懸念されていた“まずコストカット”という周囲の観測を払拭した。
ソニーの各部門が連携し、組織的な力を発揮することが必要であり、事業間の壁を取り払う活動を行っていると述べた。今後は事業の焦点を絞って、開発、設計、マーケティングの支援を行なっていくとも述べた。技術者が自分の得意分野にこもってしまう“サイロ状態”を破壊し、交流から次のヒット商誕生の為の土壌を作ると発表した。
CNET News.comとのインタビューでは、「コンテンツがなければ、ほとんどのデバイスはゴミに過ぎない」とも述べた。
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以下追加于2月7日。
还是周刊文春
题目如金童劳尔所贴
ソニー大激震 CEOが「もう辞めたい」
ストリンガーと久夛良木SCE名誉会長の密談をスッパ抜く！
大致内容是这样的：
听闻在财务发表后斯金格说到想辞职，被采访的sony社员听后一笑了之：因为这是斯金格口头禅。
但是他听到斯金格谈话的对象是久多良木的时候表情为之一变，道：那么大概是真心所想。
时间回到斯金格上任后众高层聚首的晚会上，在久多良木把斯金格邀到后厨之后，斯金格大怒。
久多向斯金格请求道，“平井还是不行，你还是重新把我调回去吧。”斯金格听后怒吼：“你到底明不明白你的立场？”
然而，这怒吼中其实另有深意。
新CEO推选战中其实斯金格支持过久多，当时久多成为候补是因为已退出董事会的大贺利用在董事会中人脉的推荐。斯金格支持久多是因为在娱乐上久多和自己的想法近似。英文很好的久多也曾和斯金格有过交往。然后出井伸之惧怕久多成为CEO，所以选择了以自己辞任并要求久多也辞去副社长职务的手段来达到目的。
斯金格架空久多是为了弥补久多在时SCE与其他sony部门产生的隔阂，希望能够重新使电子部门等合作并予以SCE支持。然而事非人愿，斯金格仍然多碰钉子。
CEO拥有新CEO的推举权，然而需要通过社外董事会的认可。如果密谈属实，斯金格推举久多的可能性很大。
斯金格的发言被sony宣传部门予以否认。而久多对密谈之事则说到“早已退出经营一线所以不能予以质答。”
两人的关系的逆转让我小吃一惊。我估计这报道还会有后续。
[ 本帖最后由 eternia 于 2009-2-7 22:45 编辑 ] |
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发表于 2009-1-31 21:09
久多当过sony的ceo？哪年？
