灰邑詠子 发表于 2013-11-20 08:01

反正這次不管到底有多少次品，我索家都要被黑出屎了

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kara2000 发表于 2013-11-20 10:30

perface 发表于 2013-11-18 16:32
几年前就有招老乡进去，呆满多少天就有钱拿的，拉了这么多学生，鬼知道里面有多少水分 ...

不用老乡，只要是个人不缺胳膊缺腿，能待满3个月(恩，很微妙的时间段)就可以给你提成，前几年用工荒开始的时候就有这样的招了。

kara2000 发表于 2013-11-20 10:36

32196789 发表于 2013-11-18 20:26
老实说 作为大专老师 这种扔工厂里面弄实习的在机械类行业中很多 每年我们都要弄一批毕业生去实习 但是都是 ...

以前在食堂吃饭边上就坐这样一老师，从他电话的内容来看，根本就是在现场监督不要叫学生跑路的，各种威胁警告，玛德都想拿盘子砸丫脸上，因为想起当年去实习的时候那些老师的嘴脸了。

eva02eva02 发表于 2013-11-20 10:57

因为检验员也是学生啊

郁原郁奈 发表于 2013-11-20 11:04

一群键盘政治家能懂个JB的中国制造业。
还什么学生会倒霉？
学生要倒霉那学校先死好么。

现在的代工工厂为了成本基本不会招好足够的常备军工人，而单子却是来者不拒的，所以学生这美其名的“实习”就是最大的羔羊了。
而现在相当多的学校就考这个发家致富，学生去干了活，工厂开的工资全是交给学校的，工厂开3000，学校以各种理由一转，交给学生受伤可能就500了。

至于富士康和SONY那是简直是再平常不过的例子了，成本控制得巨严的日企给台企一个单子，台企不拒单又要赚钱，于是你懂的。
这类台企和日企的JB事，简直是随处可见……

郁原郁奈 发表于 2013-11-20 11:07

另外就是富士康的待遇还真就是代工行业一流。
不管是工人还是工程师。
加班多？压榨血汗？呵呵，出了几次事富士康开始限制加班了就有工人抱怨加班不多赚不到钱了。
至于工程师……………………
大学同学有10来个去了富士康，加班得死去活来，周六基本没有休息，基本都是早上去打个卡然后去网吧打DOTA到晚上再去打个卡。不过还好的是加班工资一分不少。

benjamina 发表于 2013-11-20 13:10

血之暴走 发表于 2013-11-18 15:43
"首先，富士康的大部分员工都在忙着为苹果组装iPhone和iPad，分不出更多员工来生产PS4。因为售价并不高， ...

没事的话去你们当地的富士康招人的地方看看 是不是挤破头的排队 富士康口碑在打工者心目中是最好的 条件好工资高
还有PS4售价不高不代表代工费低 游戏机一开始都是赔本占市场 游戏销售拿利润 后期零件价格低了才不会亏本卖

琦言 发表于 2013-11-20 13:25

清风拂月 发表于 2013-11-20 15:24

本帖最后由 清风拂月 于 2013-11-20 15:25 编辑

其实我觉得你们争来争去都在各说各的，“富士康待遇在代工业里算一流”和“富士康是黑心厂”这又不是两个相悖的命题，所有代工厂都黑，富士康牌子最大待遇最好，但是他还是黑

不要说什么排队跳楼，排队跳楼才几个，你看看每年招聘排队挤富士康展台的多少个，再说了，华为那几年过劳死的也不少，现在还几个人喷华为的

dyse 发表于 2013-11-20 19:11

索尼卖PS4貌似是在赔本的吧？赔本占市场装机量，索尼也够悲剧的
这事没什么好洗的，索尼负责好相应售后和把关好之后PS4的质检，富士康赔钱给索尼

八云蓝蓝 发表于 2013-11-20 22:35

富士康这回砸了，虽然名声一直不咋滴

pf67 发表于 2013-11-20 23:49

清风拂月 发表于 2013-11-20 15:24
其实我觉得你们争来争去都在各说各的，“富士康待遇在代工业里算一流”和“富士康是黑心厂”这又不是两个相 ...

华为现在过劳死也不少啊，为啥没人喷了？

pf67 发表于 2013-11-20 23:51

郁原郁奈 发表于 2013-11-20 11:07
另外就是富士康的待遇还真就是代工行业一流。
不管是工人还是工程师。
加班多？压榨血汗？呵呵，出了几次事 ...

上下班刷卡中间抹油也算加班得死去活来？

蒼木冬史 发表于 2013-11-21 01:39

pf67 发表于 2013-11-20 23:49
华为现在过劳死也不少啊，为啥没人喷了？

一朋友在华为，月入一狗多，拖平均工资后腿。华为给得起钱，没本事挣到，跳楼活该。

青行灯 发表于 2013-11-21 01:42

郁原郁奈 发表于 2013-11-20 11:07
另外就是富士康的待遇还真就是代工行业一流。
不管是工人还是工程师。
加班多？压榨血汗？呵呵，出了几次事 ...

说到这个就想起来闺蜜开的厂子，双休，给交社保。
后来附近开了个每日工资相同的厂，单休，不给交社保。

然后居然就有一些工人因为多那四天工资跳槽了
不是另有隐情。。。其他员工跟关系好的工人聊天打听回来的。。。

pf67 发表于 2013-11-21 02:18

蒼木冬史 发表于 2013-11-21 01:39
一朋友在华为，月入一狗多，拖平均工资后腿。华为给得起钱，没本事挣到，跳楼活该。 ...

那么综合一下，也就是说，要喷某公司压榨员工，是不是至少满足这几个条件？
1.员工过劳死或者跳楼。
2.公司相比同行业来说待遇福利必须垫底。
3.跳楼或者过劳死的员工，在公司中拿到钱必须要超过平均数。

lesangel 发表于 2013-11-21 03:06

尽量客观 发表于 2013-11-21 09:55

尽量客观 发表于 2013-11-21 09:57

尽量客观 发表于 2013-11-21 10:06

roadcross 发表于 2013-11-21 10:08

青行灯 发表于 2013-11-21 01:42
说到这个就想起来闺蜜开的厂子，双休，给交社保。
后来附近开了个每日工资相同的厂，单休，不给交社保。
...

类似的事我17年前就干过
多这4天工资很多时候还是很重要的

jokertx 发表于 2013-11-21 10:23

尽量客观 发表于 2013-11-21 10:06
从富一级到富两级累死叫为了钱不要命
从穷一级到穷二级累死叫为了生活奔波挣扎
是不是这个理？ ...

我比较好奇的是到底为什么生活奔波到最后把自己奔波死了，这种行为有什么意义呢……

郁原郁奈 发表于 2013-11-21 11:07

青行灯 发表于 2013-11-21 01:42
说到这个就想起来闺蜜开的厂子，双休，给交社保。
后来附近开了个每日工资相同的厂，单休，不给交社保。
...

社保这种肯定亏本的东西能不交我也不想交…………
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