公司准备上市内部预留给员工的股可以买吗？
本帖最后由 低级赛亚人 于 2025-9-16 15:42 编辑平时也不买股票，最多也就是做点理财，不太懂这方面，泥潭有能人分析一下吗？
公司是新能源相关的配件行业，属于制造业，最近订单很多不知道是不是准备应对上市冲业绩。客户都为国内外新能源主机厂。虽然感觉公司靠谱，但是按照好端端的银子不会分给穷人的逻辑来看，心里也没底。
看价格，给员工买的是多钱一股？ 价格如果和首发价一样，是有巨大风险的。特别是现在的发行商会把首发价格定的很高，然后新三的要求是不超过首发价，原始股不能解套。到时候肯定会有问题
—— 来自 HONOR PTP-AN70, Android 15, 鹅球 v3.5.99-alpha SH002083 发表于 2025-9-16 15:28
看价格，给员工买的是多钱一股？
6块5，字数补丁 上市后有一定时间你是不能卖的，看清楚公司是真有实力还是上市卷一波钱的 新三板也没交易量，授予你就算了，花钱买没必要 发行价格是多少，新三板的话，破发还是很常见的。
当然，自己在职公司有没有发展前景，会有自己的认知，有信心的话入股一起干也算是一种情怀。 公司邮件是在画大饼
新三板只要花钱都可以上
但是北交所还需点东西
不是说上就上
你如果对公司发展有信心
建议配置比例不超过流动资产5%
如果有稳定分红可以考虑多配
但是也不建议超过10% 本帖最后由 SH002083 于 2025-9-16 15:47 编辑
低级赛亚人 发表于 2025-9-16 15:30
6块5，字数补丁
才看到是新三板，这就没参考对象了。 我待过的公司不多…但是真能赚钱还需要内部邮件公告开放给所有员工吗…不早被分完了……
—— 来自 S1Fun 这种事情，一般来说你自己公司你自己应该知道。好公司能让自己员工分润到上市带来的红利，差的就未必了。 这种一般是能保本的吧 就算跌了往好处想 原本这笔钱拿去买别的股也会亏钱 保本等于赚了、
如果不保本的话要慎重了 Natsunagi 发表于 2025-9-16 16:15
这种一般是能保本的吧 就算跌了往好处想 原本这笔钱拿去买别的股也会亏钱 保本等于赚了、
如果不保本的话要 ...
这种都是C轮之后的，不保本，跟外面抽签打新股一个价格，还不能随便卖，你离职了还要把股份退还掉。 一级市场股权投资从业人员建议，看公司北交所上市成功可能，以及北交所的发行价格。
新三板没啥流通性，但北交所现在还是可以的。北交所上市的配售现在是香馍馍因为发行价压得比较低，打新成功就是赚钱。一般员工激励价格是比市价低的，如果比北交所发行价也低的话，能赚不少的。 你牛不牛掰，你的公司牛不牛掰，一定要有数，
牛掰的公司牛掰的认购是牛掰的人抢的，
不用抢的谨慎适度参与，当心给公司打白工 我一个同学2018的时候拿到了公司的股权激励，50W股，10块一股，然后胆子大亲戚朋友借钱再加上银行贷款凑了500W进去，现在市值5000W，等明年解禁抛售就爽了 股权激励是个挺常见的事儿，虽然收你钱但算是福利。
不过也有真股和虚拟股之分，还有离职时公司赎回的条款，并不是说买了就给你了。 这东西看价格的，按你说的6块5一股，公司总价值多少？你按公司的业绩水平算算这价格值不值
不同行业对价值判断的水平也不一样，但你又不可能在网上跟网友说这么详细，不如找个懂行的朋友问问 就像前面说的，你在的公司怎么样你肯定比我们清楚，就看你愿不愿意跟了
个人经历的话，一个前领导就是这么财务自由的，但是到我们这批人，激励都谈不上了，纯粹是把员工和公司绑到一起
—— 来自 鹅球 v3.3.96 赌一把，新三板没啥流通性，如果后续能成功转板变现自然能大捞一笔
看你公司平常什么尿性，管理层日常操作当不当人。
就我身边统计学，大部分公司内部广而告之宣传的东西，都是拿员工当接盘侠吸血的。
真正有便宜占的，别说高层吃干抹净，到中层汤都喝完了，还轮得到内部广而告之发动普通员工购买。
页:
[1]